El Derecho Laboral es la rama del Derecho que tiene como objetivo la defensa y tutela de los intereses de los trabajadores.
Defensa del trabajador en situaciones de despidos, acoso laboral, incumplimientos empresariales, reclamación de salarios u otras cantidades no satisfechas (ante la empresa o el FOGASA si esta es insolvente), accidentes laborales, conciliación de la vida familiar o reconocimiento de derechos son algunas de las especialidades en las que tenemos amplia experiencia.
Sabemos que, muchas veces, el trabajador, por desconocimiento de las leyes y los procedimientos, no sabe cómo actuar exactamente en las distintas situaciones que se le pueden plantear, y por esa razón corre el riesgo de perder la posibilidad de ejercer sus legítimos derechos, especialmente por no haber reaccionado a tiempo (por ejemplo, para impugnar un despido solo hay un plazo de 20 días hábiles). Por ello, ofrecemos una primera cita inmediata, y totalmente gratuita si finalmente se contratan nuestros servicios.
Una vez estudiado rigurosamente el asunto, redactaremos y presentaremos los escritos necesarios, te acompañaremos al trámite de Conciliación si es preceptivo, dirigiremos las negociaciones con la empresa y, finalmente, te representaremos en juicio, si se tiene que llegar hasta ahí, garantizando la mejor defensa de tus intereses e informándote puntualmente en cada paso del procedimiento para tu mayor tranquilidad.
En atención a nuestra pasión por la Justicia y la defensa de nuestros clientes, aplicaremos todos nuestros conocimientos, permanentemente actualizados, y todos los medios legales a nuestro alcance para que recibas lo que te corresponde, ya sea una readmisión, el pago de lo adeudado, el reconocimiento de un derecho o una indemnización adecuada.
Puedes contactarnos tanto por teléfono como a través de WhatsApp y te daremos una cita inmediatamente para que expongas tu caso y podamos ponernos a trabajar para ti.
Contacto: Tel 634 700 152 y Whatsapp